3 Farklı Pozisyonda 57 Personel Alımı Başladı! Mezuniyet Şartsız

3 Farklı Pozisyonda 57 Personel Alımı Başladı! Mezuniyet Şartsız

Belediye bünyesinde 3 farklı pozisyonda olmak üzere 57 personel alımı başvuru ilanları açıklandı. Mezuniyet şartı da aranmadan iş ilanlarına başvurular ve tüm detaylar bu haberimizde yer alıyor.

İlçe Belediyesi iştiraki bünyesinde bulunan iş yerinde görevlendirmek üzere 3 farklı pozisyonda toplam 57 personel alımı yapılacağı ilan edildi. Başvurular 15 Eylül 2024 tarihi dahil yapılabiliyor. Güncel iş başvuru süreci ve tüm detayları hemen bu yazımızda bulabilirsiniz.

Başvuru İçin Gerekli Belgeler

  • Sağlık Raporu (OSGB'lerden alınabilir)
  • Yerleşim Yeri Belgesi (İkametgah)
  • Öğrenim Belgesi
  • Adli Sicil Kaydı
  • Askerlik Durum Belgesi
  • Vesikalık Resim (2 adet, son 1 yıl içinde çekilmiş)
  • Kimlik Fotokopisi

Genel Başvuru Koşulları

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
  • 18 yaşını doldurmuş olmak.
  • Askerlik görevini yapmış veya tecilli olmak.
  • Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek bir sağlık sorunu bulunmamak.
  • Devletin güvenliğine karşı suçlardan veya anayasal düzene karşı suçlardan mahkum olmamak.

Açık Pozisyonlar ve Nitelikleri Nelerdir?

  • Operatör (Ekskavatör): 1 kişilik boş kontenjan bulunmaktadır.
  • Beden İşçisi: 48 kişilik boş kontenjan bulunmaktadır.
  • Ağır Vasıta Şoförü: 8 kişilik boş kontenjan bulunmaktadır.

Operatör (Ekskavatör): Operatör (Ekskavatör) ehliyeti ve gerekli diğer belgelere sahip olmak. Altınordu ilçesinde ikamet etmek

Ağır Vasıta Şoförü: Ağır Vasıta Ehliyeti ve diğer belgelere sahip olmak. Altınordu ilçesinde ikamet etmek

ALBEL personel alımı başvuru süreci

Ordu ili Altınordu Belediyesi iştiraki “ALBEL İnşaat Hafriyat Taahhüt Nakliyat Turizm Mobilya Sanayi ve Ticaret A.Ş.” için personel alımı başvuruları başladı. Başvurular 15 Eylül 2024 tarihine kadar ALBEL A.Ş.'nin Altınordu'daki adresine şahsen yapılacaktır.

Personel alımı başvuru kılavuzu.

Kaynak:Haber Kaynağı

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.