Başkan Yardımcısı Belediyede Sınavsız Müdür Olarak Atanır mı?

Belediyelerde görevde yükselme sınavına tabi kadrolara geçiş sürecinde başkan yardımcısı sınavsız müdür olarak atanır mı sorusuna ilişkin Bakanlık Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü emsal görüş bildirdi. 11 yıldan fazla hizmeti bulunan ve başkan yardımcılığına getirilen lisans mezunu teknik personelin müdür kadrosuna ataması ele alındı.

Üst Görevde 6 Ay Çalışma Koşulu

Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme Yönetmeliği'nin 19'uncu maddesi; yönetmelik kapsamı dışındaki üst görevlerde en az 6 ay süreyle görev yapan memurlara, alt kadrolarda çalışma süresi aranmaksızın müdür kadrolarına genel hükümlere göre sınavsız atanabilme hakkı tanımaktadır.

657 Sayılı Kanun 68/B Hizmet Süresi

657 sayılı Kanun'un 68/B maddesi uyarınca 1 ve 2'nci dereceli müdür kadrolarına atanabilmek için lisans mezunlarında en az 10 yıllık hizmet süresinin tamamlanmış olması şarttır. Personelin bu süreyi sağlamış olması mevzuat açısından temel koşul kabul edilmektedir.

Nihai Karar Belediye İdaresinin Takdirinde

Tasarruf Tedbirleri Genelgesi'nin yönetici kadrolarına yapılacak atamalara engel oluşturmadığı belirtildi. Kanundaki süre ve şartları taşıyan personelin sınavsız olarak müdür kadrosuna atanması konusunda zorunluluk bulunmadığı, takdir yetkisinin tamamen belediye idaresinde olduğu bildirildi.

Sıkça Sorulan Sorular (SSS)

• Belediye başkan yardımcısı sınavsız müdür kadrosuna atanabilir mi? Evet. Başkan yardımcılığı görevinde en az 6 ay fiilen çalışmış olması ve aranan hizmet şartlarını taşıması kaydıyla sınavsız atanabilir.
• Müdür kadrosu için kaç yıllık hizmet süresi gerekir? Lisans mezunları için 1 ve 2'nci dereceli müdürlüklerde en az 10 yıl, 3 ve 4'üncü derecelerde en az 8 yıl hizmet süresi gereklidir.
• Atama yapılması belediye için yasal bir zorunluluk mudur? Hayır. Şartlar sağlansa bile personelin müdür olarak atanıp atanmaması belediye başkanlığının idari takdirindedir.
• Tasarruf tedbirleri sınavsız müdür atamasını yasaklar mı? Genelge 68/B atamalarını kısıtlamış ancak şef ve müdür gibi idari yönetici kadrolarını bu kısıtlamadan muaf tutmuştur.