Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörlüğünden yapılan açıklamalara göre; 2547 Sayılı Kanun, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalara İlişkin Yönetmelik ve üniversitenin kendi mevzuat kriterleri doğrultusunda personel istihdamı gerçekleştirilecektir. 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesindeki genel şartları taşıyan adayların başvurabileceği süreçte, şahsen veya posta yoluyla yapılacak müracaatlar kesinlikle kabul edilmeyecektir.

Kadro Sayılarının Tamamı ve Birim Dağılımları

Üniversite bünyesinde görevlendirilmek üzere 18 Öğretim Üyesi (2 Profesör, 6 Doçent, 10 Doktor Öğretim Üyesi) ile 4 Öğretim Elemanı (3 Öğretim Görevlisi, 1 Araştırma Görevlisi) olmak üzere toplam 22 kadro ilan edilmiştir. Kadroların tam listesi ve dağılımı şu şekildedir:

Profesör Kadroları (2 Adet): Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (Kimya Mühendisliği 1 adet, Metalurji ve Malzeme Mühendisliği 1 adet).

Doçent Kadroları (6 Adet): Havacılık ve Uzay Bilimleri Fakültesi (Uzay Mühendisliği / Hava-Uzay Ortamı ve Sistemleri 1 adet); Tarım Bilimleri ve Teknoloji Fakültesi (Hassas Tarım ve Tarımsal Robotlar / Hassas Tarımda Robotik ve Otonom Sistemler 1 adet, Bitki Koruma / Fitopatoloji 2 adet, Tarla Bitkileri 1 adet); Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (Kimya Mühendisliği 1 adet).

Doktor Öğretim Üyesi Kadroları (10 Adet): Tarım Bilimleri ve Teknoloji Fakültesi (Tarla Bitkileri 3 adet); Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (Bilgisayar Mühendisliği / Bilgisayar Bilimleri 1 adet, Bilgisayar Donanımı 1 adet, Bilgisayar Yazılımı 1 adet, Kontrol ve Bilgisayar 1 adet; Elektrik-Elektronik Mühendisliği / Elektrik Makineleri 1 adet, Elektromanyetik Alanlar ve Mikrodalga Tekniği 1 adet, Kontrol ve Kumanda 1 adet).

Öğretim Görevlisi Kadroları (3 Adet): Rektörlük bünyesinde; Teknoloji ve Transfer Ofisi (1 adet), Kurumsal İletişim Koordinatörlüğü (1 adet), Kariyer Merkezi Müdürlüğü (1 adet).

Araştırma Görevlisi Kadrosu (1 Adet): Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (Bilgisayar Mühendisliği / Bilgisayar Donanımı 1 adet).

Başvuru Şartlarının Tamamı

Adayların ilan edilen kadrolara müracaat edebilmeleri için mevzuatta belirtilen yasal taban koşulların yanı sıra aşağıda yer alan özel ve bilimsel şartların tamamını yerine getirmesi gerekmektedir:

Genel ve İdari Şartlar

Profesör ve Doçent kadroları daimi statüdedir.

Üst unvana sahip olanlar alt unvandaki kadrolara (Örn: Profesörler, Doçent veya Dr. Öğretim Üyesi kadrolarına; Doçentler ise Dr. Öğretim Üyesi kadrolarına) başvuru yapamazlar.

Doçent ve Profesör kadrolarına müracaat eden adayların, Üniversitelerarası Kurul (ÜAK) tarafından oluşturulacak jürilerce yapılacak Doçentlik sözlü sınavından başarılı olmaları şarttır.

Adaylar ilan edilen yalnızca tek bir kadroya başvurabilir. Birden fazla kadroya başvuranların tüm başvuruları geçersiz sayılır.

Yurt dışından alınan diplomaların ÜAK tarafından onaylanmış denklik belgelerinin sunulması zorunludur.

Aksi belirtilmedikçe, başvurularda geçerli kabul edilecek yabancı dil belgesi İngilizcedir. Tabloda (*) işareti bulunan kadrolar için adayların "Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik"in 8. maddesinin 7. fıkrasındaki yabancı dille ders verme şartlarını taşıması gerekir.

Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi kadroları için lisans mezuniyet notunun 100'lük sistemdeki karşılığında YÖK eşdeğerlik tablosu esas alınır. Araştırma görevlisi atamaları 2547 sayılı Kanun'un 50/d maddesi, öğretim görevlisi atamaları ise 31. maddesi uyarınca yapılacaktır.

Kadro Unvanlarına Göre Özel Bilimsel Şartlar

Kimya Mühendisliği (Prof.): Lisans, yüksek lisans, doktora ve doçentliğini Kimya Mühendisliği alanından almış olmak.

Metalurji ve Malzeme Mühendisliği (Prof. ): Lisans, yüksek lisans ve doktorasını Metalurji ve Malzeme veya Malzeme Bilimi ve Mühendisliği alanından; doçentliğini ise Malzeme ve Metalurji Mühendisliği alanından almış olmak.

Uzay Mühendisliği (Doç. ): Lisans, doktora ve doçentliğini Uzay, Uçak, Havacılık ve Uzay veya Makine Mühendisliği bilim alanlarının birinden almış olmak.

Hassas Tarımda Robotik ve Otonom Sistemler (Doç.): Doktora ve doçentliğini Mekatronik Mühendisliği alanında almış olmak.

Bitki Koruma / Fitopatoloji (Doç. - 2 Kadro): Lisans, lisansüstü ve doçentliğini Bitki Koruma alanından almış olmak. Kadrolardan biri için sebze fungal hastalıkları, diğeri için bitki bakteri hastalıkları üzerine bilimsel çalışmalara sahip olmak gerekir.

Tarla Bitkileri (Doç.): Tarla Bitkileri veya Moleküler Biyoloji ve Genetik lisans mezunu olmak, doçentliğini bu iki alandan birinde almış olmak ve bitki ıslahı üzerine çalışmış olmak.

*Kimya Mühendisliği (Doç. ): Lisans, yüksek lisans, doktora ve doçentliğini Kimya Mühendisliği alanında almış olmak; matematiksel modelleme ve gazlaştırma üzerine bilimsel çalışmalar yapmış olmak.

Tarla Bitkileri (Dr. Öğr. Üyesi - 3 Kadro): İlk kadro için; Tarla/Bahçe Bitkileri lisans mezunu olup Tarla Bitkileri veya Bitkisel Üretim alanında doktora yapmış olmak, bitki doku kültüründe abiyotik stres ve haploidi çalışmış olmak. İkinci kadro için; Tarla Bitkileri lisans mezunu olup aynı alanda/Bitkisel Üretimde doktora yapmış olmak, mutasyon ıslahı ve serin iklim tahılları çalışmış olmak. Üçüncü kadro için; Tarla Bitkileri lisans mezunu ve ilgili alanlarda doktoralı olup tahıllar ve yem bitkileri üzerine çalışmış olmak gerekir.

Bilgisayar Mühendisliği Alanları (Dr. Öğr. Üyesi - 4 Kadro): Bilgisayar Bilimleri (), Bilgisayar Donanımı, Bilgisayar Yazılımı () ve Kontrol ve Bilgisayar ()* anabilim dalları için; belirtilen mühendislik (Bilgisayar, Yazılım, Yapay Zeka vb.) bölümlerinin birinden lisans mezunu olmak veya bu bölümlerin birinde doktora yapmış olmak ve Bilgisayar Mühendisliği alanıyla ilgili bilimsel çalışmalara sahip olmak şarttır. Kontrol ve Bilgisayar kadrosu için elektrik-elektronik ve haberleşme türevi bölümler de lisans/doktora kapsamında kabul edilmektedir.

Elektrik-Elektronik Mühendisliği Alanları (Dr. Öğr. Üyesi - 3 Kadro): Elektrik Makineleri (), Elektromanyetik Alanlar () ve Kontrol ve Kumanda ()* kadroları için; lisans ve doktora derecelerini Elektronik ve Haberleşme, Elektronik, Elektrik veya Elektrik-Elektronik Mühendisliği alanlarının birinden almış olmak ve ilgili anabilim dalı kapsamında bilimsel çalışmalara sahip olmak.

Teknoloji Transfer Ofisi (Öğr. Gör.): Elektrik-Elektronik, Makine veya Metalurji ve Malzeme Mühendisliği lisans mezunu olup bu alanlarda tezli yüksek lisans yapmış olmak. TTO veya Teknokentlerde deneyim sahibi olmak ve en az 2 yıl Ar-Ge projelerinde görev aldığını belgelendirmek. ALES: 70, Yabancı Dil: 50.

Kurumsal İletişim Koordinatörlüğü (Öğr. Gör.): Halkla İlişkiler ve Tanıtım bölümünde lisans ve yüksek lisans yapmış olmak; kamu veya özel sektörün ilgili birimlerinde en az 2 yıl görev yaptığını SGK kaydıyla belgelemek. ALES: 70, Yabancı Dil: 50.

Kariyer Merkezi Müdürlüğü (Öğr. Gör.): Eğitim Fakültesi lisans mezunu olup aynı alanda tezli yüksek lisans yapmış olmak; TEKNOFEST, DENEYAP veya kamu destekli bilim-toplum faaliyetleri kapsamındaki kariyer süreçlerinde en az 2 yıl fiilen çalıştığını SGK kaydıyla belgelemek. ALES: 70, Yabancı Dil: 50.

Bilgisayar Donanımı (Arş. Gör.): Bilgisayar, Yazılım, Yapay Zeka, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği bölümlerinin birinden lisans mezunu olmak ve bu programların birinde tezli yüksek lisans yapıyor olmak. ALES: 70, Yabancı Dil: 70.

Başvuru Yöntemi ve Süreç Takvimi

Adayların, üniversitenin resmi web sitesinde duyurular kısmında yer alan "Elektronik Başvuru Kılavuzu"na uygun şekilde, çevrimiçi başvuru ekranı üzerinden tüm belgeleri sisteme yükleyerek müracaatlarını tamamlamaları gerekmektedir. Eksik belge sunan veya gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu saptanan adayların başvuruları doğrudan geçersiz sayılacaktır.

Öğretim Elemanları (Öğr. Gör. & Arş. Gör.) İçin Sınav Takvimi:

İlan Başlangıç Tarihi: 07.07.2026 Salı

Son Başvuru Tarihi: 21.07.2026 Salı

Ön Değerlendirme Sonuç İlanı: 30.07.2026 Perşembe

Giriş Sınavı Tarihleri: 03.08.2026 Pazartesi ve 06.08.2026 Perşembe (Birimlere göre saat ve salon bilgileri ilan metninde yer almaktadır).

Nihai Değerlendirme Sonuç İlanı: 13.08.2026 Perşembe

Atanmaya Hak Kazanan Adayların Son Başvuru Tarihi: 28.08.2026 Cuma

Yasal Not: Üniversite idaresi gerekli gördüğü takdirde ilanın her aşamasını iptal etme ve sınav takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar. Web sayfasından yapılacak tüm duyurular tebligat niteliğindedir.