Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB) taşra teşkilatı bünyesinde istihdam edilecek 2.610 sözleşmeli memur alımı için başvuru süreci tamamlandı. 18 Mayıs - 24 Mayıs 2026 tarihleri arasında Kariyer Kapısı üzerinden toplanan başvurulara adaylar yoğun ilgi gösterdi. Gelen son bilgilere göre, mülatsız doğrudan atama imkanı sunan bu kadrolara tam 200.000 rekor başvuru geldi. Adaylar arasında KPSS puanlarına göre kıyasıya bir sıralama yarışı yaşanacak. Peki, süreç bundan sonra nasıl işleyecek? Sonuçlar ne zaman ve nereden ilan edilecek? İşte resmi verilerle kontenjan dağılımı ve tüm detayların yer aldığı haberimiz.

GSB 2.610 Personel Alımı Resmi Kontenjan Dağılımı Nasıldı?

Bakanlığın yayımladığı ilandaki resmi verilere göre, 2024 yılı KPSS B grubu puan sıralaması esas alınarak yapılacak alımların ünvan, cinsiyet ve öğrenim durumu dağılımı şu şekildedir:

• Koruma ve Güvenlik Görevlisi (1. Grup) Erkek 75,
• Koruma ve Güvenlik Görevlisi (2. Grup) Kadın 75,
• Koruma ve Güvenlik Görevlisi (3. Grup) Erkek 590,
• Koruma ve Güvenlik Görevlisi (4. Grup) Kadın 410,
• Destek Personeli (Temizlik) (1. Grup) Erkek 374,
• Destek Personeli (Temizlik) (2. Grup) Kadın 409,
• Destek Personeli (Bakım-Onarım) (Elektrik, Sıhhi Tesisat, İklimlendirme, Havuz Suyu Op., Marangoz) Erkek / Kadın 677.

GENEL TOPLAM 2.610.

Başvuru Sonrası Süreç: Değerlendirme, Sonuçlar ve Atamalar Nasıl Olacak?

Kılavuzda yer alan resmi hükümlere göre başvuru sonrasındaki işleyiş takvimi ve kurallar şu şekilde belirlenmiştir:

Başvuruların Değerlendirilmesi ve KPSS Sıralaması

• GSB 2026 yılı taşra teşkilatı alımlarında yazılı ve/veya sözlü sınav (mülakat) yapılmayacaktır. Yerleştirmeler tamamen 2024 KPSS puanı esas alınarak, en yüksek puan alan adaydan başlanarak yapılacaktır. İlan edilen pozisyon sayısı kadar Asıl ve bir o kadar da Yedek aday belirlenecektir.
• Eşitlik Durumu: Adayların KPSS puanlarının eşit olması halinde sırasıyla mezuniyet tarihi önce olana, bunda da eşitlik varsa doğum tarihi önce olana (yaşı büyük olana) öncelik tanınacaktır.

Sonuçların Açıklanması ve İtiraz Süreci

• Adaylar yerleştirme sonuçlarına ilişkin bilgilerini Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. Sonuçların ilan edilmesinden itibaren 3 (üç) iş günü içinde Personel Genel Müdürlüğü Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına ıslak imzalı ve yazılı olarak itiraz edilebilecektir. İtirazlar 3 iş günü içinde karara bağlanacaktır. Bakanlık internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerindeki tüm bilgilendirmeler tebligat sayılacak, adaylara ayrıca posta yoluyla tebligat yapılmayacaktır.

Evrak Teslimi ve Yedek Adayların Çağrılması

• Asıl olarak yerleşen adaylar, beyan ettikleri belgelere dair yerleştirmeye esas evraklarını ilan edilecek süre içinde ilgili birime şahsen teslim edecektir. Şartları taşımayan, belgesini süresinde vermeyen, hakkından feragat eden veya göreve başlamayan adayların yerine; müteakip yerleştirme duyurusuna kadar en yüksek puanlı yedek adaydan başlanarak sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.

Arşiv Araştırması ve Göreve Başlama Nasıl Olacak?

• Kılavuzun genel şartlar maddesi uyarınca adayların güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması zorunludur. İncelemesi olumlu biten adaylar sözleşme imzalayarak fiilen göreve başlayacaktır. Doğum, hastalık, askerlik gibi mücbir sebebini belgelendirenler mazeret bitiminden itibaren 15 gün içinde başlayabilecektir.

Sıkça Sorulan Sorular (SSS) – GSB Memur Alımı 2026

GSB 2610 personel alımı sonuçları ne zaman açıklanacak? Kılavuzda sonuç tarihi için net bir gün verilmemiştir. Ancak 24 Mayıs'ta biten başvurular ve 196 binlik rekor başvuru hacmi göz önüne alındığında, evrak incelemelerinin tamamlanarak sonuçların Haziran ayı içerisinde Kariyer Kapısı sistemine yüklenmesi beklenmektedir.

GSB personel alımında mülakat veya uygulama sınavı yapılacak mı? Hayır. Gönderilen resmi kılavuzun genel beyanında alımın "yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın" doğrudan 2024 KPSS B grubu puan üstünlüğüne göre yapılacağı açıkça belirtilmiştir.

Başvurduğum öğrenim şartının üstünde bir bölümden mezun olmam sorun yaratır mı? Evet. Kılavuzdaki özel şartlara göre Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Ön Lisans) ile Destek Personeli (Temizlik ve Bakım-Onarım) pozisyonları için "Belirlenen öğrenim şartının üstünde öğrenimden mezun olmamak" kesin kuralı bulunmaktadır. Üst öğrenim mezuniyeti tespit edilenlerin başvuruları geçersiz sayılır.

Vardiyalı çalışma düzeni ve çalışma saatleri nasıl olacak? Kılavuzun genel şartlar 11. maddesine göre adayların gece ve gündüz, iç ve dış mekânda 24 saat esasına göre vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumunun olmaması gerekmektedir. Personelin kesin çalışma yeri (il geneli) ve mesai saatleri ise atandıkları kurum amirliklerince mevzuat çerçevesinde belirlenecektir.