İstanbul Arel Üniversitesi, akademik birimlerinin öğretim elemanı ihtiyacını karşılamak amacıyla 2547 sayılı Kanun, "Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği" ve ilgili "Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" hükümleri uyarınca alım süreci başlattı. Belirtilen genel ve özel şartları taşıyan adaylar, başvurularını elden veya kargo yoluyla gerçekleştirebilecek.

Önemli Başvuru Takvimi ve Son Gün

Adayların başvuru, sınav ve sonuç tarihlerini içeren takvime titizlikle uyması gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan veya eksik evrakla sunulan dosyalar kesinlikle kabul edilmeyecektir.

İlan Başlama Tarihi: 08.07.2026

Son Başvuru Tarihi: 22.07.2026

Ön Değerlendirme İlan Tarihi: 27.07.2026

Sınav Giriş Tarihi ve Saati: 29.07.2026 Saat: 14.00

Sonuç Açıklama Tarihi: 31.07.2026

Sonuçlar üniversitenin Web Adresinde açıklanacaktır.

Kadro Sayıları ve Birimlere Göre Aranan Şartlar

78 kadronun unvan, bölüm ve aranan nitelikler bazında tüm detayları şu şekildedir:

Mühendislik-Mimarlık Fakültesi ile Fen-Edebiyat ve İdari Birimler (18 Kadro)

Bilgisayar Mühendisliği Bölümü (1 Profesör): Elektrik-Elektronik, Bilgisayar veya Yazılım Mühendisliği alanlarının birinde doçentlik unvanını almış olmak.

Bilgi Güvenliği Teknolojisi Bölümü (1 Profesör): Elektrik-Elektronik, Bilgisayar veya Yazılım Mühendisliği alanlarının birinde doçentlik unvanını almış olmak.

Yazılım Mühendisliği Programı (1 Profesör, 1 Doçent, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör: Bilgisayar-Bilişim Bilimleri ve Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği veya Yazılım Mühendisliği alanlarının birinde doçentlik unvanını almış olmak.

Doçent: Bilgisayar-Bilişim Bilimleri ve Mühendisliği ya da Bilgisayar/Yazılım Mühendisliği alanında doçentlik unvanı almış olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Yazılım, Bilgisayar, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri ya da Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi alanında doktora yapmış olmak.

Bilgisayar Mühendisliği Programı (1 Profesör, 1 Doçent, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör ve Doçent: Bilgisayar-Bilişim Bilimleri ve Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği veya Yazılım Mühendisliği alanlarının birinde doçentlik unvanını almış olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Yazılım, Bilgisayar, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri ya da Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi alanında doktora yapmış olmak.

Bilgisayar Mühendisliği (İngilizce) Programı (1 Dr. Öğretim Üyesi): Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar veya Yazılım Mühendisliği alanında doktora yapmış olmak; yabancı dille öğretim mevzuatındaki dil yeterliliklerine sahip olmak.

Elektrik-Elektronik Mühendisliği Programı (1 Profesör, 1 Araştırma Görevlisi):

Profesör: Devreler ve Sistemler Teorisi, Haberleşme Mühendisliği veya Elektrik-Elektronik Mühendisliği alanlarının birinde doçentlik unvanını almış olmak.

Araştırma Görevlisi: Elektrik, Elektronik, Elektrik-Elektronik, Elektronik ve Haberleşme veya Kontrol Mühendisliğinden lisans mezunu olmak ve bu alanların birinde yüksek lisans yapmış veya yapıyor olmak.

Endüstri Mühendisliği (İngilizce) Programı (1 Profesör, 1 Doçent, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör ve Doçent: Endüstri Mühendisliği veya Üretim Yönetimi alanında doçentlik unvanı almış olmak ve yabancı dil yeterliliğine sahip olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Endüstri Mühendisliği alanında doktora derecesine ve yabancı dil yeterliliğine sahip olmak.

İç Mimarlık Bölümü (1 Profesör): Tasarım Planlama Proje Uygulama (Mimarlık) alanında doçentlik unvanını almış olmak.

Psikoloji Bölümü (1 Profesör, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör: Klinik Psikoloji ya da Ruh Sağlığı alanında doçentlik unvanını almış olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi, Bilgisayar veya Yazılım Mühendisliği alanında doktora yapmış olmak.

Mütercim ve Tercümanlık Bölümü (1 Profesör, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör: Karşılaştırmalı Edebiyat alanında doçentlik unvanını almış olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Çeviribilim veya Mütercim ve Tercümanlık alanında doktora yapmış olmak; yabancı dil mevzuatındaki yeterlilikleri taşımak.

Güzel Sanatlar, İktisadi ve İdari Bilimler ile Sağlık Bilimleri (11 Kadro)

Çizgi Film ve Animasyon Bölümü (1 Profesör, 1 Doçent):

Profesör: Grafik Tasarımı, Çizgi Film ve Animasyon alanında Doktora/Sanatta Yeterlilik yapmış olmak.

Doçent: Görsel İletişim Tasarımı veya Tasarım alanında doçentliğini almış olmak; alanında ulusal/uluslararası akademik, sanatsal ve uygulamalı çalışmalar yapmış olmak.

Görsel İletişim Tasarımı Bölümü (1 Profesör): İletişim Çalışmaları alanında doçentlik unvanını almış olmak.

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü (1 Profesör, 1 Dr. Öğretim Üyesi):

Profesör: Endüstri Mühendisliği veya Üretim Yönetimi alanında doçentlik unvanını almış olmak.

Dr. Öğretim Üyesi: Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi, Bilgisayar, Yazılım veya Yönetim Bilişim Sistemleri, Bilişim, Bilgisayar Bilimleri, Yapay Zekâ ve Veri Mühendisliği, Enformatik ya da Bilişim Sistemleri alanlarının birinde doktora yapmış olmak.

Muhasebe ve Finans Yönetimi (1 Araştırma Görevlisi): Muhasebe ve Finans Yönetimi, Maliye, İşletme veya İktisat mezunu olmak; Muhasebe, Muhasebe Denetimi, Muhasebe ve Finansman alanlarının birinde tezli yüksek lisans yapıyor olmak.

Havacılık Yönetimi Bölümü (2 Dr. Öğretim Üyesi): Havacılık Yönetimi, Havacılık Çalışmaları ve Yönetimi, Sivil Havacılık Yönetimi veya Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği alanlarının birinde yüksek lisans ve doktora yapmış olmak.

Finans ve Bankacılık Bölümü (1 Araştırma Görevlisi): Finans ve Bankacılık, Bankacılık ve Finans, İşletme veya İktisat mezunu olmak; Ekonomi ve Finans, Finans veya Uluslararası Finans alanında tezli yüksek lisans yapıyor olmak.

Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi (1 Araştırma Görevlisi): Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi veya Kamu Yönetimi mezunu olmak; bu anabilim dallarının birinde tezli yüksek lisans yapıyor olmak.

Uluslararası Ticaret ve Finansman (İng.) (1 Araştırma Görevlisi): Belirtilen İİBF veya Endüstri Mühendisliği lisans programlarından mezun olmak; ilgili alanlarda tezli yüksek lisans veya doktora yapıyor olmak; yabancı dille öğretim mevzuatındaki yeterlilikleri taşımak.

Hemşirelik Bölümü (1 Dr. Öğretim Üyesi): Hemşirelik lisans mezunu olmak ve Hemşirelik Esasları alanında doktora yapmış olmak.

Çocuk Gelişimi Bölümü (1 Dr. Öğretim Üyesi): Çocuk Gelişimi alanında doktora yapmış olmak.

Tıp Fakültesi Kadroları (31 Kadro)

Nöroloji A.D.: 1 Profesör (Nöroloji alanından doçentlik almış olmak).

Anesteziyoloji ve Reanimasyon A.D.: 2 Profesör (Doçentliğini bu alanda almış olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Göğüs Hastalıkları A.D.: 1 Doçent (Göğüs Hastalıkları doçentlik belgesine sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlık belgesine sahip olmak).

Beyin ve Sinir Cerrahisi A.D.: 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlık belgesine sahip olmak).

Ortopedi ve Travmatoloji A.D.: 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlık belgesine sahip olmak).

Kardiyoloji A.D.: 1 Profesör (Doçentliğini Kardiyoloji alanında almış olmak).

Aile Hekimliği A.D.: 2 Doçent (Bu alanda doçentlik unvanına sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Çocuk Cerrahisi A.D.: 2 Doçent (Bu alanda doçentlik unvanına sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Enfeksiyon Hastalıkları A.D.: 2 Doçent (Enfeksiyon Hastalıkları ve Klinik Mikrobiyoloji doçentlik unvanına sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Plastik, Rekonstrüktif ve Estetik Cerrahi A.D.: 1 Doçent (Bu alanda doçentlik unvanı almış olmak).

Tıp Eğitimi A.D.: 1 Doçent (Tıp Eğitimi alanında doçent olmak), 2 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlığını Tıp Eğitimi alanında yapmış olmak).

Histoloji ve Embriyoloji A.D.: 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıp Fakültesi Histoloji ve Embriyoloji anabilim dalında doktora yapmış olmak).

Adli Tıp A.D.: 2 Doçent (Adli Tıp doçentlik unvanına sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Radyoloji A.D.: 2 Doçent (Radyoloji alanında doçentlik almış olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını bu alanda yapmış olmak).

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları A.D.: 1 Dr. Öğretim Üyesi (Tıpta uzmanlık belgesine sahip olmak).

Göğüs Cerrahisi A.D.: 1 Doçent (Göğüs Cerrahisi alanında doçentlik unvanı almış olmak).

Tıbbi Patoloji A.D.: 2 Doçent (Tıbbi Patoloji doçentlik unvanına sahip olmak), 1 Dr. Öğretim Üyesi (Uzmanlığını Patoloji alanında yapmış olmak).

Meslek Yüksekokulu ve Yabancı Diller Yüksekokulu (18 Öğretim Görevlisi Kadrosu)

Bankacılık ve Sigortacılık Programı (1 Adet): İlgili bankacılık, finans, sigortacılık veya işletme/ekonomi lisans mezunu olmak; Muhasebe-Denetim, Bankacılık ve Sigortacılık ya da Sigortacılık ve Risk Yönetimi alanında tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Tıbbi Veri İşleme Teknikerliği (2 Adet): Bilgisayar Mühendisliği, Bilişim Sistemleri, Matematik-Bilgisayar, YBS veya Yazılım/İstatistik gibi alanlardan lisans mezunu olup tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Optisyenlik Programı (1 Adet): Tıp Fakültesi mezunu olmak ve Göz Hastalıkları alanında uzman olmak.

Diş Protez Teknolojisi Programı (1 Adet): Diş Hekimliği Fakültesi mezunu olmak (ALES SAY: 70).

Eczane Hizmetleri Programı (1 Adet): 5 yıllık Eczacılık Fakültesi mezunu olmak veya Eczacılık lisans mezunu olup alanında tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Elektronik Teknolojisi Programı (1 Adet): Elektronik, Elektrik, Mekatronik Mühendisliği veya Öğretmenliği alanlarından lisans mezunu olup tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Saç Bakımı ve Güzellik Hizmetleri Programı (3 Adet): Alandan önlisans mezunu olup herhangi bir alanda lisans ve tezli yüksek lisans yapmış olmak veya herhangi bir lisans+tezli yüksek lisans mezunu olup MEB usta öğretici belgesine sahip olmak.

Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği Programı (1 Adet): Herhangi bir alanda lisans mezunu olmak; İşletme, İktisat veya Havacılık Yönetimi tezli yüksek lisans mezunu olmak ve lisans sonrası en az 3 yıl havacılık tecrübesine sahip olmak (ALES EA: 70).

Sivil Havacılık Kabin Hizmetleri Programı (1 Adet): İşletme, İktisat veya Havacılık Yönetimi lisans ve tezli yüksek lisans mezunu olmak; lisans sonrası en az 1 yıl havacılık tecrübesine sahip olmak (ALES EA: 70).

Kurumsal Bilişim Uzmanlığı Programı (2 Adet): YBS, Bilgisayar/Yazılım/Matematik Mühendisliği veya Bilgisayar Öğretmenliği lisans mezunu olmak ve tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Oyun Geliştirme ve Programlama Programı (1 Adet): Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar/Yazılım/Bilişim Sistemleri Mühendisliği veya YBS lisans mezunu olup tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Lojistik Programı (1 Adet): Lojistik, Taşımacılık, Ekonomi veya İşletme gibi alanlarda lisans mezunu olup ilgili alanların birinde tezli yüksek lisans yapmış olmak; lisans sonrası en az 2 yıl alan tecrübesine sahip olmak (ALES EA: 70).

İmalat Yürütme Sistemleri Operatörlüğü Programı (1 Adet): Endüstri, Mekatronik, Bilgisayar, Yazılım, Elektrik-Elektronik, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği lisans mezunu olup tezli yüksek lisans yapmış olmak (ALES SAY: 70).

Yabancı Diller Yüksekokulu (2 Adet): İngilizce Öğretmenliği, İngiliz Dil Bilimi, İngiliz/Amerikan Dili ve Edebiyatı, Mütercim Tercümanlık veya Çeviribilim lisans mezunu olmak ve en az tezli yüksek lisans derecesine sahip olmak.

Başvuru Esasları ve Gerekli Belgelerin Tamamı

Profesör, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi Kadroları İçin:

Evrak Hazırlığı: Islak imzalı başvuru dilekçesi, YÖK formatında özgeçmiş, 1 adet fotoğraf, nüfus cüzdan fotokopisi, onaylı öğrenim belgeleri (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), her sayfası ıslak imzalı "İstanbul Arel Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Değerlendirme Ölçütleri Puanlandırma Tablosu" doldurulmalıdır.

Teslim Şekli: Jüri üyelerine gönderilmek üzere tüm bu belgeler, profesörlük baş eseri ile makale ve yayınları içerecek şekilde elektronik ortamda 4 adet flash bellek olarak hazırlanıp YÖK İlişkileri ve Yazı İşleri Ofisine teslim edilmelidir.

Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Kadroları İçin:

Genel Şartlar: ALES'ten en az 70 puan, YÖK tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavlarından en az 50 puan almış olmak şarttır. Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuranlar için Türkçe eğitim veren bölümlerde de yabancı dil şartı zorunludur (Meslek Yüksekokulu öğretim görevlisi kadroları hariç).

Gerekli Belgeler: İlgili birimin Dekanlığına/Müdürlüğüne hitaben yazılmış dilekçe (bölüm adı, ilan tarihi, yazışma ve iletişim bilgileri içermeli), YÖK formatında özgeçmiş, ALES ve Yabancı Dil sonuç belgeleri, onaylı lisans/yüksek lisans diplomaları veya e-Devlet mezuniyet belgeleri, transkript, varsa doktora öğrenci belgesi, nüfus cüzdanı fotokopisi, 1 adet vesikalık fotoğraf ve erkek adaylar için askerlik durum belgesi (terhis, tecil, muafiyet). Varsa bilimsel çalışmaları içeren ek dosya sunulabilir.

Başvuru Adresi: T.C. İstanbul Arel Üniversitesi Kemal Gözükara Yerleşkesi, Türkoba Mah. Erguvan Sk. No: 26/K 34537 Tepekent-Büyükçekmece / İSTANBUL Başvuru Yapılacak Birim: YÖK İlişkileri ve Yazı İşleri Ofisi

Yurt dışından alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul (ÜAK) tarafından onaylanmış denklik belgesinin bulunması zorunludur. Değerlendirme aşamalarında 4'lük ve 5'lik not sistemlerinin 100'lük sisteme eşdeğerliği YÖK kararlarına göre hesaplanır.